Trong tuyển dụng cũng vậy, đôi khi các ứng viên không hiểu hết thông điệp mà nhà tuyển dụng muốn truyền đạt, hãy cùng giải mã những thông điệp hay được sử dụng. 1. “Mức lương cạnh tranh” – Chúng tôi luôn trả lương thấp hơn đối thủ cạnh tranh; 2. “Chế độ lương thưởng caoXEM THÊM
Ngày nay, dịch vụ (service) là thuật ngữ xuất hiện khắp mọi nơi và quá quen thuộc với con người. Khái niệm về dịch vụ rất đa dạng, nó được hiểu là những thứ tương tự như hàng hóa nhưng là phi vật chất. Hay là một giao dịch trong đó không có hàng hóa vậtXEM THÊM
Việc kiểm soát tốt dịch Covid tại Việt Nam khiến chúng ta hy vọng vào một năm mới có nhiều sự kiện hơn cho nhân viên trong công ty. Tuy nhiên việc lên kế hoạch, lập các dự toán và phân bổ công việc cũng không hẳn là điều dễ dàng, nhất là với những bạnXEM THÊM
Từ lúc bắt đầu làm Coach, mình nhận được rất nhiều câu hỏi liên quan đến nghề này. Mình nhận thấy nhiều người dù đã nghe thấy tên của nghề này nhiều nhưng chưa rõ cụ thể nghề Coach là nghề gì và vì sao mình lại chọn thử thách bản thân với nghề này. MìnhXEM THÊM
Làm nhân sự tôi gặp rất nhiều trường hợp vào một ngày đẹp trời, một nhân viên công ty lên đề nghị được thôi công việc, đơn giản chỉ vì những lý do hơi mơ hồ “em thấy cần một môi trường mới”, “tôi thấy cần làm mới bản thân”, “tôi thấy mệt mỏi dù làmXEM THÊM
Trò chơi trong tuyển dụng thể hiện một khía cạnh mới trong giới nhân sự hay tuyển dụng vượt qua những rào cản của cách làm việc truyền thống. Các ứng viên trở thành người dùng, trở thành nhân vật chính của trò chơi mà phần thưởng có thể là công việc trong mơ của họ.XEM THÊM
Theo thống kê sơ bộ có tới 40-50% sinh viên ra trường làm việc không đúng ngành đào tạo, đặc biệt có ngành tỷ lệ này lên tới 72%. Nếu công tác định hướng được thực hiện sớm thì tỷ lệ này chắc chắn sẽ giảm, nhưng các bậc phụ huynh, thầy cô và chính cácXEM THÊM
Trong công việc, đứng từ khía cạnh người đi làm đôi khi có những việc bạn làm rất tốt nhưng bạn lại thấy mệt mỏi và buồn chán. Nhìn từ khía cạnh Công ty, nhiều khi mong muốn, tạo điều kiện, tổ chức … cho nhân viên đi học, nhưng đổi lại là sự thờ khôngXEM THÊM
